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晨鸣国际大酒店隆重举行2012年度第三季度员工大会 2012-10-17 0:00:00

酒店隆重举行2012年度第三季度员工大会,邢松总经理作重要讲话

 

918上午,晨鸣国际大酒店2012年度第三季度员工大会在酒店国际会议中心隆重举行,会议由酒店副总经理何东培主持,财务部经理张德堂汇报了酒店季度经营情况,综合部副经理张玉莲汇报了酒店质检培训进展情况;市场营销部总监胡红军汇报了酒店下一步主要营销思路及方案。酒店邢松总经理作重要讲话,指出为进一步加强酒店经营管理,近期酒店要做一次改革等调整,补充完善部分公司的制度,统一给员工传达思想,统一目标、统一口号、统一战略思想。并提出晨鸣国际大酒店目标有两个,一是为宾客创造品质生活,二是使员工成就事业梦想。


    会上,总经理邢松指出下一步的工作重点方向:
一是团队建设与企业发展方向。管理层与员工沟通时明确管理思路,做好上传下达,员工福利待遇要有较大转变,增加企业营利能力,各个部门都要考虑为企业营业收入做出贡献;二是工资构成与人力资源管理。牵涉员工个人收入,应该公平公正,亮化考核,让每一位员工都能清楚自己工资所得;关于培训,质检培训部工作30%在质检,70%重在培训,加强质检的同时注重员工培训,每个部门要感受到五星级酒店的品质、服务,担负起为大家营造良好的学习环境,统一经营与管理思路;人员管理方面,酒店非常欢迎非酒店开除员工再次回到酒店工作,优秀员工原则上可以取消试用期,成为正式员工,让员工感觉到酒店在改变。三是涉及经营。要有经营化思想、精细化管理、精细化服务。






最后,邢总指出,管理者要在舞台上展现自己的风采,找出差距继续努力。希望大家牢记“为宾客创造品质生活,使员工成就事业梦想”,让员工能够真正实现自己事业梦想,紧密团结在以晨鸣集团为核心发展大局的思想状态上,最后预祝各位员工及家人双节快乐

 李德正

 

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